Conseiller - Conseillère en Insertion Professionnelle H/F - Association Coin Familial

Nous recrutons pour nôtre pôle Insertion par l'Activité Economique (IAE) et dans le cadre de son Atelier Chantier d'Insertion (ACI) : Un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (CIP)

Au sein du Pôle IAE, vous accompagnez les salariés en parcours d'insertion dans la construction et la réalisation de leur projet professionnel, vous contribuez également au déploiement de la démarche SEVE Emploi, actuellement engagée par l'association. Cette approche vise notamment à renforcer les liens avec les entreprises, à faire évoluer les pratiques d'accompagnement vers une logique de médiation active et à favoriser les mises en relation directes entre les salariés en insertion et les employeurs

VOS MISSIONS
1. Accompagnement socioprofessionnel des salariés en insertion
- Réaliser les diagnostics socioprofessionnels à l'entrée dans le parcours et identifier les besoins, les compétences et les freins à l'emploi.
- Construire avec chaque salarié un parcours d'accompagnement individualisé, adapté à sa situation et à son projet professionnel.
- Assurer des entretiens individuels réguliers et accompagner la définition, la mise en oeuvre et l'évolution du projet professionnel.
- Identifier et mobiliser les dispositifs, partenaires et ressources permettant de lever les freins périphériques à l'emploi : mobilité, logement, santé, accès aux droits, maîtrise de la langue ou garde d'enfants.
- Accompagner les salariés dans leurs démarches de recherche d'emploi, de formation, de qualification et d'accès aux immersions professionnelles.
- Préparer les sorties de parcours et sécuriser les transitions vers l'emploi ou la formation.
- Assurer la traçabilité des accompagnements et renseigner les outils de suivi et de bilan.
2. Déploiement de la démarche SEVE Emploi
- Participer à la mise en oeuvre opérationnelle de la démarche SEVE Emploi au sein du Pôle IAE.
- Développer une approche de l'accompagnement orientée vers l'emploi, en valorisant les compétences acquises par les salariés au sein des ateliers et chantiers d'insertion.
- Identifier les compétences transférables et les savoir-être professionnels mobilisables dans les entreprises.
- Aller à la rencontre des employeurs du territoire afin de comprendre leurs besoins en recrutement et de construire des opportunités d'emploi adaptées.
- Favoriser les mises en relation directes entre salariés en insertion et employeurs, notamment par des visites d'entreprises, des immersions professionnelles, des entretiens et des rencontres métiers.
- Assurer un suivi des mises en relation et contribuer à la sécurisation des recrutements et à l'intégration des salariés dans l'emploi.
- Participer aux temps de travail, de coordination et de suivi liés au déploiement de SEVE Emploi.
3. Travail en coordination avec les équipes et les partenaires et en étroite collaboration avec les encadrant

PROFIL RECHERCHE
Formation et expérience
- Formation en insertion professionnelle, accompagnement socioprofessionnel ou développement de l'emploi.
- Titre professionnel de Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle souhaité ou qualification équivalente.
- Une expérience dans le secteur de l'Insertion par l'Activité Économique constitue un atout.
- Une expérience en relation entreprises, recrutement, placement ou médiation vers l'emploi serait particulièrement appréciée.
- La connaissance de la démarche SEVE Emploi ou d'approches similaires orientées vers les besoins des employeurs est un plus.

Savoir-être et compétences
- Capacité d'écoute, d'analyse et d'adaptation aux situations individuelles.
- Aptitude à accompagner des publics rencontrant des difficultés sociales et professionnelles

- PERMIS B obligatoire : déplacements réguliers avec véhicule de service

CDD minimum de 3 mois

Les candidatures (CV+lettre de motivation) sont à transmettre avant le 20 novembre 2026 à l'adresse suivante: ****@****.**

Experience: 6 Mois

Compétences: Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

• Direction d'entretiens d'embauche
• Capacité d'écoute
• Recrutement