Conseiller en Insertion Professionnelle-Animation d'Ateliers H/F - France Travail

La plateforme Proch'Emploi d'Arras recrute pour cette entreprise spécialisée dans la formation, l'insertion professionnelle et l'accompagnement des publics.
Deux postes sont à pourvoir dans le cadre de 2 dispositifs différents : « Compétences Clés » et « S'Engager vers l'Emploi »
L'objectif est d'animer des ateliers collectifs adaptés aux besoins des participants, centrés sur la définition et la concrétisation de leurs projet professionnel, le développement de leurs compétences et la préparation à l'accès à l'emploi et à la formation.
Vous faites partie d'une équipe d'une dizaine de personnes et sous la responsabilité de la Coordinatrice pédagogique, vos missions consistent à :
- Accompagner les bénéficiaires dans leur projet professionnel (emploi, formation)
- Animer des ateliers collectifs liés à l'emploi et à la découverte des métiers. Atelier " S'engager vers l'emploi" pour la découverte métiers. Atelier "compétences clés" (français, mathématiques, numérique et autonomie)
- Réaliser des entretiens individuels de suivi
- Mobiliser les partenaires et les entreprises du territoire
- Assurer le suivi administratif et numérique des parcours
Votre profil :
- Vous avez un diplôme de CIP ou de Formateur pour adultes H/F + 1 an d'expérience minimum en accompagnement de demandeurs d'emploi avec animation de groupe
- Ou vous avez 2 ans d'expérience en accompagnement de demandeurs d'emploi avec animation de groupe
Vos atouts pour réussir la mission :
- Bonne connaissance des acteurs de l'insertion/formation/emploi et du tissu économique local (métiers porteurs, métiers en tension, projets de recrutement sur le secteur, attentes des employeurs .)
- Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Canva.)
- Ecoute attentive, patience, ténacité
- Bonne organisation, respect des consignes administratives
- Diplomatie, bon relationnel
- Discrétion
- Temps de travail : 37 h/semaine + RTT

Experience: 2 An(s) - 1 an si diplômé

Compétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accueillir, orienter, renseigner un public,Animer un atelier à thème,Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Travailler en groupe, en réseau,Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif,Utiliser les outils digitaux (communication, applications, objets connectés),Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Accompagner et développer l'autonomie dans l'usage des outils numériques et des services digitaux,Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle,Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle,Utiliser des logiciels spécifiques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

• Logiciels bureautiques
• Autonomie
• Conduite de réunion
• Excel
• Word
• Français
• Réactivité
• Canva
• Mathématiques
• Patience