Agent de Gestion Locative Adaptée Sociale H/F - Immobilière Sociale 62

L'Immobilière Sociale 62 est une Agence Immobilière à Vocation Sociale (A.I.V.S) du Pas-de-Calais, sous statut associatif. Fondée en 1993 par un réseau d'associations et de fédérations, elle fait partie d'un réseau de 55 AIVS réparties sur le territoire national.Elle adhère à la FAPIL, Fédération des Associations et des Acteurs pour la Promotion et l'Insertion par le Logement.
Nous recherchons un Agent de gestion locative adaptée sociale (H/F) CDD de remplacementPoste à pourvoir rapidementDescription de l'offre ;Dans le cadre de son activité, l'Immobilière Sociale 62 recherche, dans le cadre d'un remplacement, un(e) collaborateur(trice), disposant d'un bon sens du service et d'une réelle polyvalence.Les missions définies sont :- Accueillir (à l'antenne et au téléphone), informer et orienter le public (les propriétaires, les locataires.), - Établir et faire signer tous documents liés à la gestion locative (bail, états des lieux.), faire l'instruction de dossier CAF (AL,APL), FSL, les assurances et leur suivi, - Assurer le suivi administratif des dossiers propriétaires et locataires et assurer la perception des loyers (bureau, domicile, lieu de permanence.), - Suivre les réclamations, les demandes de travaux.,- Utiliser les outils, logiciels mis à disposition et les compléter autant que de besoin afin de permettre un parfait suivi des dossiers et des situations, - Assurer aux besoins des permanences d'accueil dans des structures partenaires,- Représenter l'Immobilière Sociale 62 dans différentes réunions / manifestations.Compétences requises ;- La connaissance des droits et des obligations du propriétaire et du locataire,- Connaître la gestion locative - Indispensable,- Analyser une demande de location - Indispensable, - Anticiper / Réduire la vacance des logements.Savoir-être recherchés :- Rigueur, autonomie et organisation,- Sens du contact et du relationnel, - Discrétion professionnelle, - Réactivité, polyvalence et gestion des priorités, - Esprit d'équipe et sens du service.Moyens mis à disposition ;- Ordinateur portable, - Téléphone portable,- Véhicule de service,- Fournitures et papeterie classique, - Accès au logiciel interne : ICS / Collab.- Déplacement à prévoir - Expérience : 6 mois en stage ou en expérience professionnel, - Formation : Bac +2 (ou équivalents) en immobilier,

Experience: 6 MoisCompétences: Analyser une demande de location,Gérer des réclamations et litiges,Gérer un planning de vacances de logements,Proposer l'attribution de logementsPermis: B mention 79.06 (= EB) souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Agences immobilières

• Gestion locative
• Sens du relationnel
• Autonomie
• Réactivité
• Capacité d’adaptation