Responsable de la Valorisation et de la Médiation - Conseil Departemental du pas de Calais H/F - Conseils départementaux

Pôle réussites citoyennesdirection des affaires culturelles - direction adjointe de la lecture publiquemédiathèque départementale - site de DainvilleLa Médiathèque départementale :- est composée de trois sites territorialisés (Dainville, Lillers, Wimereux) pour une équipe globale de 62 agents ;- elle compte plus de 800 000 documents disponibles pour les bibliothèques partenaires: 280 bibliothèques municipales et 87 Centres de Documentation et d'Information (CDI) de collèges ;- elle dispense 90 journées de formation au réseau ;- a un fonds d'intervention annuel de 2 millions d'euros pour les aides à l'investissement et 500 000 euros pour les aides au fonctionnement.Le site territorial de Dainville :- compte 15 agents ;- prend en charge les territoires de l'Arrageois et de Lens-Hénin et accompagne 95 bibliothèques publiques et 51 CDI de collèges.Sous l'autorité de la cheffe de service, vous contribuez à l'élaboration de la stratégie de la Médiathèque Départementale sur la médiation des collections et l'action culturelle en bibliothèque et à sa mise en oeuvre TACHES PRINCIPALES1. Coordonne la déclinaison de la stratégie de la Médiathèque Départementale sur la médiation et la valorisation des collections :- Accompagne les bibliothèques partenaires dans la structuration d'actions d'animation autour de leurs collections2. Coordonne la déclinaison de la stratégie de la Médiathèque Départementale autour de l'action culturelle en bibliothèque : - Accompagne et conseille les bibliothèques partenaires dans la structuration de leur programmation en action culturelle 3. Coordonne l'organisation d'évènements culturels portés par la Médiathèque Départementale- Coordonne l'organisation des journées professionnelles de la Médiathèque Départementale en lien avec les collègues concernés par la thématique - Coordonne la participation de la Médiathèque Départementale au prix littéraire Tiot Loupiot4. Participe et élabore la politique documentaire : est en charge du fonds jeux de société, des acquisitions et de la médiation liées à ce fondsTâches secondaires :1. Est référente des outils d'animation pour le site de Dainville : veille documentaire, mise à disposition, entretien des collections et participation aux tâches diverses du groupe de travail autour des outils d'animation2. Participe à des actions de formation pour lesquels il élaborera des supports pédagogiques adaptés ;3. Peut participer à la création, l'organisation, le développement et l'animation d'activités (comités de lectures, ateliers) dans le cadre de la promotion du livre et de la lecture ;4. Est référente « petite enfance ».L'agent, en dehors des missions et activités décrites ci-dessus, peut être amené à réaliser d'autres missions en cohérence avec son cadre d'emplois et son grade.

Savoirs :- Maîtrise des enjeux de la lecture publique et de l'organisation des bibliothèques ;- Maîtrise des techniques de médiation culturelle ;- Maîtrise des techniques de l'accueil des publics ;- Connaissance du monde de l'édition.Savoir-faire :- Maitrise des techniques de gestion des bibliothèques ;- Maîtrise de la communication institutionnelle ;- Veille dans l'évolution des services, pratiques, usages et organisation des bibliothèques.Savoir-être :- Sens du relationnel ;- Sens du service public et goût du travail en équipe ;- Capacité à transmettre le savoir et l'information ;- Aptitude à s'impliquer dans des projets d'équipe ;- Écoute et disponibilité par rapport aux attentes des bibliothèques ;- Capacité à communiquer et faire circuler l'information ;- Intérêt pour les projets innovants.

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Veille documentaire
• Médiation culturelle
• Médiation
• Aménagement des espaces de vente