Les missions du poste


Le Pas-de-Calais est un département très urbanisé avec un habitat groupé. L'agriculture est un secteur économique important qui occupe 70 % du territoire.
La mise en oeuvre de la politique agricole commune dans le département constitue la mission essentielle du service avec une prédominance du premier pilier.
La prise en compte de l'agriculture dans l'aménagement du territoire est indispensable notamment pour réduire la consommation de l'espace agricole.
Le SEA compte 22 agents et 3 unités.

Apporter son soutien et sa contribution pour la réalisation des missions dévolues au SEA, qu'elles soient habituelles ou plus ponctuelles.
Représenter en tant que de besoin la Chef du service en interne comme en externe, assurer en tant que de besoin l'intérim de la Chef de service.
Participer à la programmation et à la hiérarchisation et la mise en oeuvre des objectifs du service.
Développer la démarche qualité du SEA et conforter les dispositifs de contrôle interne et externe.

DESCRIPTION DES MISSIONS :
l'économie agricoles:
Politique agricole commune - premier et deuxième pilier, missions régaliennes prévues par le CRPM, suivi de dossiers à enjeu, de contentieux et d'interventions, suivi de l'actualité agricole, apport aux contributions de la DDTM...
L'adjoint à la chef de service a pour mission de contribuer à mener à bien avec la chef de service l'ensemble des missions confiées au service de l'économie agricole du 62, que ce soit pour la réalisation des politiques ci-dessus citées ou pour la gestion courante du service : suivi des crédits, gestion des moyens humains, contribution à la gestion de la DDTM.

Il a plus précisément en charge le développement de la démarche qualité du SEA et des dispositifs de contrôle interne et externe.

Correspondant ''RPS'' pour le service.

CHAMP RELATIONNEL :
Il est sous la responsabilité directe de la chef de service.
Il est en relation avec les autres services de la DDTM, avec le monde professionnel et les administrations de niveau régional et départemental.
Il peut être amené à participer à des projets nationaux et régionaux pour le compte du service.

Le profil recherché


SAVOIRS :
Aucun diplôme vétérinaire exigé
Connaissance de la PAC, du code rural et de la pêche maritime,
Connaissance des dispositifs de contrôles,
Connaissance juridique (droit administratif, droit rural),
Connaissance des organisations professionnelles agricoles et du monde agricole.

SAVOIR-FAIRE :
Compétences managériales, techniques, rédactionnelles.
Capacité à travailler en collaboration.

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