Chargé de Recrutement - Mobilité - Conseil Departemental du pas de Calais H/F - Conseils départementaux

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Savoirs :
- formation supérieure en ressources humaines ou en sciences humaines et sociales ou expérience significative sur un poste similaire ;
- expérience confirmée à la conduite d'entretien et d'élaboration des parcours professionnels.

Savoir-faire :
- maîtrise des techniques de recrutement (entretien, outils d'aide à la décision, tests, etc.) ;
- maîtrise des statuts de la fonction publique territoriale ;
- maîtrise des modalités administratives de recrutement (mutation, détachement, mise à disposition, concours, etc.) ;
- maîtrise des dispositifs d'accompagnement de la mobilité ;
- maîtrise de l'outil informatique ;
- bonnes capacités rédactionnelles.

Savoir être :
- capacités d'écoute, d'analyse et de conseil ;
- capacité à prendre du recul dans l'analyse des situations problématiques ;
- autonomie, méthode, rigueur et organisation ;
- capacité à être force de proposition et d'initiatives ;
- sens du travail en équipe, du partage de l'information ;
- qualités relationnelles, diplomatie, neutralité et sens de la confidentialité ;
- capacité à s'affirmer ;
- disponibilité et polyvalence (solidarité au sein de l'équipe).

• Recrutement
• Direction d'entretiens d'embauche